论坛

 找回密码
 注册
                  
查看: 1514|回复: 15

多彩一个提款问题,周六,周日只能一次提款吗?

[复制链接]
发表于 2009-12-19 15:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
多彩一个提款问题,周六,周日只能一次提款吗?
多彩客服进来解答,谢谢!
发表于 2009-12-19 16:34 | 显示全部楼层
是的周六周天 财务部门要安排休息所有减少提款次数了
 楼主| 发表于 2009-12-19 17:57 | 显示全部楼层
谢谢及时解答
发表于 2009-12-19 20:07 | 显示全部楼层
多彩,你们哪个网站首页还有广告能不能换个图片,

好象是做SP色情网站的诱惑图片!呵呵,
发表于 2009-12-19 20:51 | 显示全部楼层
用最差的网页  给客户最好的服务,这样能让客户更加有印象

发表于 2009-12-19 20:52 | 显示全部楼层
原帖由 duocai 于 2009-12-19 20:51 发表
用最差的网页  给客户最好的服务,这样能让客户更加有印象


发表于 2009-12-19 21:02 | 显示全部楼层
真的该换一换,要照顾到在单位上班的朋友
发表于 2009-12-19 22:21 | 显示全部楼层
多彩你换平台吧,ea陪不上你。跟ea混没有前途的。
发表于 2009-12-19 23:00 | 显示全部楼层
多彩还真该去弄个牌照,不然发展遇到瓶颈了,现在做的再好,别人也担心
发表于 2009-12-24 18:03 | 显示全部楼层
原帖由 duocai 于 2009-12-19 20:51 发表
用最差的网页  给客户最好的服务,这样能让客户更加有印象


我日  这个倒是很牛的理由


牛逼网站都是不按套路出牌 哈
发表于 2009-12-24 19:07 | 显示全部楼层
今天晚上就去多彩玩几把
发表于 2009-12-24 23:15 | 显示全部楼层
原帖由 匿名 于 2009-12-19 20:07 发表
多彩,你们哪个网站首页还有广告能不能换个图片,

好象是做SP色情网站的诱惑图片!呵呵,

发表于 2009-12-28 18:23 | 显示全部楼层
以前记得多彩周一至周五每天可以提两次款,今天中午存了500,打到4700,提了2700,下午用2000又打到6400,准备再次提款,就不行了,请问是提款规则改了吗?
发表于 2009-12-28 18:34 | 显示全部楼层
多彩不注重外表,只注重内在的。
发表于 2009-12-28 18:41 | 显示全部楼层
原帖由 luwei777 于 2009-12-28 18:23 发表
以前记得多彩周一至周五每天可以提两次款,今天中午存了500,打到4700,提了2700,下午用2000又打到6400,准备再次提款,就不行了,请问是提款规则改了吗?

目前是活动期间,只能提款一次。。。网站上有说明的。。。
发表于 2009-12-28 18:43 | 显示全部楼层
多彩国际娱乐 为庆祝元旦佳节隆重推出多彩国际娱乐"喜迎新春新双旦客户大关怀活动
  
活动目的:征集玩家的反馈意见,以给客户提供最优质最全方位最人性化的服务,势必打造全亚洲第一博彩游戏。
活动时间:12月25日中午12:00-1月5日中午12:00
参与方式:凡是您在多彩国际娱乐2009年2月1日-2009年12月30存款玩家,我们会通过电话及电子邮件的形式通知您,参与到我们的活动中。
活动内容:
1金牛辞岁,财源涌动多彩国际娱乐金牛奖 凡是2009年2月1日中午12:00-2009年12月25日中午12:00有效存款玩家。请您提出对多彩国际娱乐需要改进的意见 或建议,我们将抽取10位为多彩宝贵意见建议的玩家。
金奖 奖金:888 抽取30名玩家
银奖 奖金:388 抽取60名玩家铜奖 奖金:88
2猛虎双行 万事双赢 喜迎虎年 凡是2009年2月1日中午12:00-2009年12月25日中午12:00有效存款玩家。请您写出在多彩游戏中真实感触,真实经历及感人故事。 我们将抽取取10位提供宝贵经历的玩家。 奖金2888

备注: 1: 奖金在1月6号中午12点之前返到玩家游戏账户
2: 活动结果会在1月8日公布在本网站公告栏及各大博彩论坛
3: 活动期间每个玩家每天提款一次
4: 千分之八活动可以继续享受
活动投稿地址:[email protected]
本活动最终解释权 多彩国际娱乐
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则



小黑屋|手机版|Archiver|论坛

GMT+8, 2024-11-23 19:22 , Processed in 0.079528 second(s), 22 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表